2024년 국민건강보험공단 채용계획은 다음과 같습니다.
1. 정규직 채용 : 801명.
2. 무기계약직 : 89명.
3. 청년인턴 채용인원 : 750명.
아래 국민건강보험공단 채용일정, 부서별 인원, 연봉도 같이 확인하세요.
첫번째. 필기시험은 어떻게 진행되나요?
대답 : 1과목은 직업기초능력평가(NCS)이며 2과목은 직무시험(법률)로 이루어져 있습니다. 하지만 무기계약직과 청년인턴은 필기시험이 없습니다. 요양직은 '노인장기요양보험법'이며 그 외 직렬은 '국민건강보험법'을 봅니다.
작년 기준으로 직업기초능력평가는 60문항 중 의사소통 20문항, 수리 20문항, 문제해결 20문항이었습니다. 전산직은 직업기초능력평가 15문항 그리고 전산개발 기초능력평가 35문항이었습니다. 필기시험 합격자는 과목당 40%이상으로 전과목 총점이 60% 이상 고득점자순으로 선발합니다.
두번째. 첫근무자 배치와 순환근무는 어떻게 하나요?
대답 : 본인이 지원한 권역에서 최소 5년을 근무합니다. 이후 해당권역의 지역본부 및 지사에서 순환전보를 원칙으로 합니다. 직무도 순환하는것을 원칙으로 합니다. 첫 근무지 결정은 최종합격자의 주소지, 전보, 공단 인력상황 등을 종합적으로 고려하기 때문에 상황에 따라서 원거리 배치가 될수도 있습니다.
세번째. 자기소개서 작성시 블라인드 위방사항은?
대답 : 사진이나 성별, 연령, 학교이름, 가족관계, 출신지 등 편견을 줄수있는 정보를 기입하지 않습니다.
네번째. 국민건강보험공단의 주요 이슈와 사업은?
대답 : 공단에서는 크게 보험료 자격부과와 징수, 보험급여, 건강관리, 노인장기요양보험 등 사업을 하고 있습니다. 또한 보장성 강화, 보험료 부과체계개편, 상병수당 시범사업 등을 같이 진행하고 있습니다.
다섯번째. 우대사항은 무엇이며 주의사항은?
대답 : 채용 우대자는 취업지원대상자, (중증)장애인, 기초생활수급자, 한부모가족, 다문화가족, 북한이탈주민, 이전지역인재, 모집권역 거주자, 우리공단 및 타공공기관 청년인턴 경력자, 우대 자격증 소지자 등이 해당됩니다.
여섯번째. 증빙서류는 언제 제출해야하나요?
대답 : 블라인드 채용에 따라 증빙서류는 제출하지 않습니다. 면접전형 대상자나 응시자에 한해서 증빙서류를 제출합니다. 제출한 서류의 진위여부를 확인하기 위해서 입사지원서와 대조 관계기관의 조회가 진행됩니다.
2024년 국민건강보험공단 채용계획을 정리해서 알려드렸습니다.
하반기의 대규모 인원을 채용할 예정이며 정규직만 801명을 채용예정입니다.
국민건강보험공단에서 2024년 한해에 인턴을 750명이나 채용예정입니다.
공기업 연봉 순위도 위에 정리해놨으니 같이 참고하세요.
또한 취업지원금인 구직활동지원금을 받아가면서 취업을 준비할수있으니 참고하세요.